Triển khai thực hiện mức lương tối thiểu năm 2026 theo Nghị định 293/2025/NĐ-CP

Theo đó, mức lương tối thiểu vùng áp dụng từ 01/01/2026 được quy định như sau:

1. Vùng II: 4.730.000 đồng/tháng (22.700 đồng/giờ)

Áp dụng cho các địa bàn có tốc độ phát triển cao, gồm các phường và một số xã.
Ví dụ: phường Phố Hiến, phường Hồng Châu, xã Tân Hưng…

2. Vùng III: 4.140.000 đồng/tháng (20.000 đồng/giờ)

Áp dụng cho nhiều xã trong tỉnh, trong đó có xã Hiệp Cường.
Ví dụ: xã Hoàng Hoa Thám, xã Tiên Lữ, xã Quang Hưng…

3. Vùng IV: 3.700.000 đồng/tháng (17.800 đồng/giờ)

Áp dụng tại các địa bàn còn lại theo danh mục quy định.
Ví dụ: xã Đông Quan, xã Hồng Minh, xã Vũ Tiên…

Mức lương tối thiểu vùng là căn cứ để người sử dụng lao động xây dựng thang – bảng lương, ký kết và điều chỉnh hợp đồng lao động; đảm bảo mức lương theo công việc hoặc chức danh không thấp hơn mức tối thiểu. Các chế độ như tiền lương làm thêm giờ, làm việc ban đêm, bồi dưỡng bằng hiện vật… không được phép cắt giảm.

Sở Nội vụ đề nghị các doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân sử dụng lao động khẩn trương rà soát và điều chỉnh hợp đồng lao động, quy chế trả lương, thỏa ước lao động tập thể; công khai mức lương tại nơi làm việc và gửi báo cáo về UBND cấp xã theo quy định.

UBND các xã, phường trên địa bàn tỉnh có trách nhiệm tuyên truyền, phổ biến nội dung Nghị định; tiếp nhận các phản ánh của người lao động và người sử dụng lao động; kịp thời phối hợp giải quyết những khó khăn, vướng mắc nhằm đảm bảo quyền lợi chính đáng cho người lao động.